Universität Duisburg-Essen: Neuer Pflegestudiengang kommt

An der Universität Duisburg-Essen wird am dem Wintersemester 2025/2026 der "Bachelor of Nursing" angeboten. Er soll dazu beitragen, den Pflegekräftemangel in Deutschland zu bekämpfen.

© Lars Heidrich / FUNKE Foto Services

Dualer Pflegestudiengang in Essen

Der Fachkräftemangel in der Pflege ist groß – auch bei uns in Essen. Immer mehr ältere Menschen brauchen Hilfe, gleichzeitig fehlt es an gut ausgebildetem Personal. Die Universität Duisburg-Essen und das Uniklinikum Essen wollen das jetzt ändern: Ab dem kommenden Wintersemester starten sie gemeinsam den neuen dualen Studiengang „Bachelor of Nursing“. Das Besondere: Die 30 Plätze sind zulassungsfrei. Studierende bekommen von Anfang an einen bezahlten Ausbildungsvertrag am Klinikum Essen und lernen gleichzeitig an der Universität. In acht Semestern erwerben sie zwei Abschlüsse: den Bachelor of Science und die staatliche Anerkennung als Pflegefachkraft.

Theorie und Praxis eng in Essen verbunden

Das Studium verbindet Theorie und Praxis eng miteinander. Gelernt wird an der Uni im sogenannten SkillsLab, geübt wird in den Fachabteilungen des Klinikums – zum Beispiel in der Onkologie, Herz-Kreislauf-Medizin oder Transplantation. Im sechsten Semester ist auch ein Auslandsaufenthalt möglich.

„Wir bieten ein Studium, das zukünftigen Pflegefachpersonen auf eine evidenz-basierte Pflege und Begleitung von Menschen aller Altersgruppen vorbereitet. Es gibt von Anfang an Einsätze in der Praxis, dadurch erleben die Studierenden eine enge Verzahnung von Wissenschaft praktischer Umsetzung. Dies ermöglicht es ihnen, in verschiedenen Settings wie der Akutpflege, der Langzeitpflege oder ambulanten Versorgungsarrangements zu arbeiten und in interprofessionellen Teams zu tätig zu sein.“, sagt Professorin Erika Sirsch von der Uni Duisburg-Essen.

Nach dem Abschluss können sie in verschiedenen Bereichen wie Krankenhäusern, Pflegeheimen oder im ambulanten Dienst arbeiten – oder sich später in einem Masterstudium weiterbilden.

Voraussetzung für die Bewerbung ist die allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife. Wer bereits in der Pflege arbeitet, kann auch über einen verkürzten Quereinstieg einsteigen. Bewerbungen sind bis zum 15. August 2025 möglich.

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